Welche Aufgaben erwarten Sie:
- Beratung von Mitgliedsunternehmen zu Praktika und Ausbildung von Zugewanderten
- Aufbau eines Pools von an der Qualifizierung von Zugewanderten interessierten Unternehmen
- Pflege eines Netzwerks mit vorhandenen Unterstützungsstrukturen für Zugewanderte und Vertretung unserer Kammer in relevanten Arbeitskreisen
- Mitwirkung an Projekten zur Rekrutierung von Auszubildenden in Drittstaaten
- Identifikation der Zugewanderten, die für eine Vermittlung in Praktika, Einstiegsqualifikation oder Ausbildungsplätze in Frage kommen
- Akquise von geeigneten Praktikums- und Ausbildungsplätzen für Zugewanderte
- Mitwirkung an der beruflichen Orientierung von Zugewanderten
- Erarbeitung einer individuellen Bewerbungsstrategie für ausbildungsreife Zugewanderte sowie Unterstützung im Bewerbungsprozess
- Unterstützung bei der Beantragung von Förderungen und bei Behördengängen